Formation Initiale des formateurs SST

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Objectifs

Au terme de la formation, les participants seront capables :
Définir des objectifs de formation.
Structurer leurs formations en concevant une trame.
Préparer une intervention en utilisant des outils et des méthodes pédagogiques actives et participatives.
Construire des études de cas et des cas pratiques.
Maitriser les référentiels nationaux du secourisme.
Appréhender la législation en matière de secourisme.
Appliquer les procédures d’hygiènes liées aux matériels et enseignements des gestes.

Contenu du module

> La première semaine est consacrée à l’appropriation des documents de référence et de la pédagogie spécifique au sauvetage secourisme du travail.

> La seconde semaine est réservée à la conduite des apprentissages pédagogiques relatifs à la formation initiale et continue des SST et à leur évaluation.

La validation de cette formation se fait en deux temps

> Un test d’aptitude pédagogique est mis en place à la fin de la seconde semaine de stage. S’il est favorable, il entraîne la délivrance d’une attestation pédagogique provisoire, valable un an, permettant au candidat de mettre en œuvre une première formation de SST pour le compte de l’entreprise ou de l’organisme qui l’a inscrit à sa formation de formateurs SST.

> À l’issue de cette première formation de SST, l’organisme formateur (INRS, CARSAT/CRAM/CGSS/CSS, organismes de formation référencés) délivre la carte de formateur SST au candidat.